Gestor/a técnico/a cambios y problemas, presencial

proceso. Asegurar documentación y alineación con el Responsable de Cambios y Problemas. Actuar como referente técnico/a y coordinar con proveedores/áreas internas. Requisitos Imprescindible +4 en Change/Problem Management bajo ITIL. Experiencia en gestión de incidencias, problemas y cambios en entornos complejos. Alto dominio de JIRA y Remedy. Catalán alto (imprescindible). Liderazgo, comunicación eficaz y orientación a la mejora continua. Capacidad para identificar riesgos y asegurar ejecuciones seguras. Conocimiento avanzado de ofimática. Deseable Experiencia en sector público. Conocimientos globales de infra, redes, sistemas, seguridad y aplicaciones. Formación adicional (máster / postgrado TIC). ¿Qué es lo que le ofrecemos? salario competitivo Contrato laboral indefinido -- opción contrato mercantil Ambiente de trabajo positivo, dinámico y motivado. Horario flexible. Formación continua: 22 días de vacaciones laborables al en cuanto a nosotros. . Grupo Digital Somos un grupo de empresas tecnológicas, formado actualmente por unos 150 profesionales, en distintas áreas: desarrollo, sistemas, ingeniería automática, consultoría. . Cloud, big data,. . . . ITIL, Jira, Remedy Visita: https://www. Tecnoempleo.Com/gestor/a-tecnico/a-cambios-problemas-grupo-digital/itil-jira/rf-522414f8d257f3ca2e45?lang=es&utm_source=general

Estudios mínimos Sin estudios Imprescindible residir No requerido

Tipo de contrato Indefinido Salario A negociar