IT Cyber-Security Director (H/F)
Role details
Job location
Tech stack
Job description
Rattaché directement au Chief Technology Officer, l'IT Cyber-Security Director (H/F) aura pour responsabilité principale la sécurité opérationnelle au sein de l'entreprise. Sa capacité à collaborer efficacement avec le Cyber & IT Risks Director au niveau de la direction Risks, Compliance & Legal sera également un facteur déterminant pour garantir un haut niveau de sécurité à l'ensemble des systèmes d'information conformément aux exigences de place (PCI DSS, NIST, IBM FS Cloud, ISO 27001…). L'IT Cyber-Security Director (H/F) accompagnera la transformation de l'entreprise vers un modèle de processeur SaaS de services critiques et assurera de la bonne mise en œuvre des exigences règlementaires et sécuritaires. En particulier, vous devrez :
Garantir le respect des exigences de sécurité vis-à-vis des équipes Risques & Conformité Accompagner les équipes techniques dans les projets d'évolution en faisant respecter les exigences de sécurité de la PSSI dès les phases de cadrage et en validant les orientations de sécurité S'assurer de la détection et du traitement des vulnérabilités Définir, implémenter et maintenir les solutions techniques de sécurité, ainsi que les mécanismes de contrôle et de monitoring Mettre en œuvre & piloter une équipe «SOC» et gérer les incidents en lien avec une attaque de sécurité sur les systèmes de l'entreprise Gérer les audits de conformité et de certification sur son périmètre d'intervention (ex?: PCI, IBM FS Cloud, ISO 2700…) avec les équipes Tech en collaboration avec le Cyber & IT Risks Director Assurer une veille technologique pour rester à jour sur les évolutions du secteur, Processus de recrutement
Entretien avec le Talent Acquisition Manager Entretiens avec les Responsables opérationnels et Directeurs généraux Feedback opérationnel et RH avant la proposition salariale
Requirements
Formation : Diplôme d'Ingénieur (Bac+5) ou Master en Informatique/Cybersécurité ou un équivalent avec une école spécialisée. Expérience : au moins 15 ans dans la Tech et la sécurité avec au minimum 8 ans sur un poste similaire de IT Cyber-Security Manager (si possible dans une entreprise délivrant des services critiques en mode SaaS). Expérience en pilotage d'équipe et en pilotage de projet (budget & planning) Langues : français courant (C2), anglais professionnel/courant (C1) Compétences-clés recherchées :
Techniques & Réglementaires : certification CISSP, ISO 27001, RGPD, Dora. Métier : gestion des risques IT (y compris résilience SI) et Cyber, connaissance approfondie des normes de sécurité (ISO 27001, PCI-DSS, etc.) et des réglementations (RGPD, DORA, etc.). Comportementales : capacité à manager et à faire grandir les équipes, communication, rigueur, curiosité/veille, capacité à partager une vision claire
Ce que nous valorisons Un mindset orienté produit/service : sens de l'impact, souci de l'utilisateur final, code maintenable et robuste dans la durée.Une capacité à prendre du recul, à challenger les choix techniques et à s'inscrire dans une logique d'amélioration continue.
Benefits & conditions
Localisation : Paris- Date d'entrée en poste : Dès que possible- Type de contrat : CDI- Télétravail : 10 jours par mois (max 3j/semaine)- Statut niveau Cadre Rémunération & Avantages
- Possibilité de CET- Carte SWILE (ticket restaurant)- FMD (forfait mobilité douce)- Épargne salariale PEE, PERCO, intéressement, abondement