Testeur (H/F)
Role details
Job location
Tech stack
Job description
En véritable garant de la qualité, vous interviendrez sur l'ensemble du cycle de test pour assurer la fiabilité d'un système de réservation stratégique et de ses solutions périphériques.
Au quotidien, vous serez amené à :
ANALYSER ET PREPARER
Comprendre les besoins métier et analyser les spécifications pour construire une stratégie de tests pertinente.
Rédiger les stratégies de tests, cas de tests, critères d'acceptation et synthèses associées.
TESTER ET CHALLENGER
Exécuter des campagnes complètes : tests fonctionnels, UAT, non-régression…
Documenter soigneusement les résultats et remonter vos observations.
TRAQUER LES ANOMALIES
Identifier, qualifier et suivre les anomalies en lien avec les équipes techniques.
Garantir un niveau de qualité optimal avant mise en production.
COLLABORER ET ACCOMPAGNER
Soutenir le Manager Testing dans le reporting global.
Accompagner les utilisateurs métier pendant la recette et assurer un reporting clair et régulier.
Technical skills, * Nous encourageons le télétravail qui peut être mis en place dès votre arrivée
- Nous prenons en charge vos tickets restaurant à hauteur de 60%
- Vos abonnements de transport locaux publics pris en charge à 100% par Experis (services publics de location de vélo inclus)
- Une participation financière à vos déplacements réalisés en covoiturage.
- Une indemnité kilométrique vous est versée pour vos trajets professionnels à vélo.
- Une participation d'Experis à hauteur de 70% pour votre location d'un vélo électrique.
- Le bénéfice des meilleurs soins pour nos Talents à travers une mutuelle familiale avantageuse
- EGYM WellPass pour intégrer la pratique sportive et le bien-être à votre quotidien et à moindre coût
- Un service formation actif pour accompagner le développement de vos compétences (Obtenez une prime de certification de 100€ avec Experis Campus)
- Notre CSE vous offrira de superbes offres culturelles, de voyages, bon d'achats…
- Pour faciliter votre recherche de logement et votre installation, nous mettons à votre disposition un accompagnement personnalisé.
- Nous sommes à votre écoute et mettons à votre disposition une assistante sociale, assistance psychologique 24/7, et un médecin en 24/7 en téléconsultation
- A compétences égales, un référent national est désigné pour faciliter les échanges en toute transparence et confidentialité
- Chaque année Experis propose à ses salariés ayant la RQTH des chèques CESU d'une valeur faciale de 700 euros ainsi qu'un accompagnement personnalisé.
- Notre programme de cooptation vous permet de bénéficier d'une prime pour toute personne embauchée en CDI grâce à vous.
Requirements
Solides connaissances des méthodes et outils de test (ISTQB : un vrai +).
Maîtrise de Jira, Xray.
Bonne compréhension des approches Agile (Scrum, Kanban).
Postman : indispensable !
Connaissance des environnements SI (web, mobile, ERP, CRM… selon contexte).
Forte capacité d'analyse et compréhension des enjeux métier.
Rigueur irréprochable dans la rédaction de scénarios et la gestion des preuves.
Excellent communicant, en français comme en anglais.
À l'aise dans la rédaction de user stories et cas de test clairs et efficaces.
Soft skills
Esprit critique & sens du détail : rien ne vous échappe, vous challengez ce qui doit l'être et garantissez une qualité irréprochable.
Autonomie & capacité à prioriser : vous savez organiser votre charge de travail, jongler entre plusieurs tâches et vous concentrer sur l'essentiel.
Sens du service & esprit d'équipe : vous aimez collaborer, partager et accompagner les utilisateurs avec pédagogie.
Curiosité & envie d'apprendre : toujours prêt à découvrir de nouveaux outils, processus ou méthodes pour monter en compétences rapidement.
