Ingénieur Réseau H/F

Vous avez minimum 10 années d'expérience en ingénierie réseauAisance en rédaction de documentationDoté d'un bon sens de la communicationMaitrise de :Fabric SDN Extreme NetworksFirewalls Palo Alto (console Panorama), Stormshield (console SMC), Fortigate (console FortiManager)Reverse-proxy F5 (console BIG-IP)Solution de sécurité Cisco ISEInfrastructure Wifi Cisco / WLC (console Catalyst Center), * Vous avez minimum 10 années d'expérience en ingénierie réseau

• Aisance en rédaction de documentation
• Doté d'un bon sens de la communication

Maitrise de :

• Fabric SDN Extreme Networks
• Firewalls Palo Alto (console Panorama), Stormshield (console SMC), Fortigate (console FortiManager)
• Reverse-proxy F5 (console BIG-IP)
• Solution de sécurité Cisco ISE
• Infrastructure Wifi Cisco / WLC (console Catalyst Center)

Lieu : Lorient - Pas de télétravail Rémunération : 50K€ à 55K€Démarrage : Mai 2026Expérience requise : 5 ans minimumContexte défense : Nationalité française obligatoireContexte : Rejoignez nos équipes lorientaise et accompagnez les projets sur la mise en oeuvre de solutions dans le socle technique.Missions : Participation aux comités projet (COPROJ)Participation aux ateliersRédaction des dossiers d'ingénierie détaillée (DIT/DOE) sur la base du document d'architecture (DAG)Rédaction des feuilles de route pour les opérations en production (FDR)Rédaction des tickets techniques à destination des infogérantsSuivi de réalisation et vérification de conformitéTests de bon fonctionnement, INFORMATIONS COMPLEMENTAIRESAccord annualisation du temps de travail (9 à 10 jours de RTT)Accord télétravailTickets restaurantsMutuelle Groupe et prévoyancePrimes vacancesAccord de participationDispositifs épargne salariale et retraiteCompte épargne tempsAccompagnement parentalité (berceaux en crèche)Financement vélo électrique et indemnités kilométrique véloProgramme cooptation et apport d'affaires (prime de 1000 à 1500€ brut)Avantages CSE (chèques vacances, tarifs préférentiels, subventions trimestrielles, chèques cadeaux, ...) Quelles seront les étapes de recrutement ?Echange téléphonique avec Camille, Chargée de recrutementEntretien avec Stéphane, Business Manager & Chef de projet infrastructure #LI-CB5

Dans le TOP10 des Sociétés de Conseil en Ingénierie en France, le Groupe SCALIAN intervient sur des activités de services en management de projets industriels, supply chain, architecture et développement de systèmes numériques embarqués, applicatifs de systèmes d'information et d'Intelligence artificielle dans des secteurs d'activité aussi variés que l'aéronautique, le spatial, l'automobile, le ferroviaire, les services, le luxe ou le retail etc.Créée en 1989, SCALIAN compte aujourd'hui plus de 5500 collaborateurs répartis dans 11 pays et 15 implantations en France pour un chiffre d'affaires de 550 millions d'euros. SCALIAN travaille pour des grands Groupes du CAC40 sur des projets en AT ou au forfait.Labellisée Great Place to Work, SCALIAN connait une croissance de 20% chaque année. Pourquoi SCALIAN ?Parce que Scalian vous accompagne dans le développement de votre carrière : programme d'onboarding complet sur 1 an avec votre manager et votre RH, programmes de formation personnalisés, communautés techniques, événements internesParce que Scalian favorise la Qualité de Vie au Travail : certifications Great Place to Work® et Best Workplaces for Women, prime de cooptation, prime vacances, accord télétravailParce que Scalian développe une politique RSE concrète et ambitieuse : mobilité durable, actions environnementales, actions handicap (accord agréé, processus de recrutement inclusif, formation des managers et des recruteurs, mission handicap avec temps dédié., Dans le TOP10 des Sociétés de Conseil en Ingénierie en France, le Groupe SCALIAN intervient sur des activités de services en management de projets industriels, supply chain, architecture et développement de systèmes numériques embarqués, applicatifs de systèmes d'information et d'Intelligence artificielle dans des secteurs d'activité aussi variés que l'aéronautique, le spatial, l'automobile, le ferroviaire, les services, le luxe ou le retail etc.Créée en 1989, SCALIAN compte aujourd'hui plus de 5500 collaborateurs répartis dans 11 pays et 15 implantations en France pour un chiffre d'affaires de 550 millions d'euros. SCALIAN travaille pour des grands Groupes du CAC40 sur des projets en AT ou au forfait.Labellisée Great Place to Work, SCALIAN connait une croissance de 20% chaque année. Pourquoi SCALIAN ?Parce que Scalian vous accompagne dans le développement de votre carrière : programme d'onboarding complet sur 1 an avec votre manager et votre RH, programmes de formation personnalisés, communautés techniques, événements internesParce que Scalian favorise la Qualité de Vie au Travail : certifications Great Place to Work® et Best Workplaces for Women, prime de cooptation, prime vacances, accord télétravailParce que Scalian développe une politique RSE concrète et ambitieuse : mobilité durable, actions environnementales, actions handicap (accord agréé, processus de recrutement inclusif, formation des managers et des recruteurs, mission handicap avec temps dédié.