Cadre/Expert(e) technique Réseaux IT & Cybersécurité (H/F)
Role details
Job location
Tech stack
Job description
Concevoir, réaliser et contrôler les documents d'études en conformité avec les normes et les exigences clients
- Réaliser ou contrôler des documents et calculs complexes nécessaires à la réalisation du marché.
- Appliquer les normes, standards, prescriptions clients dans son travail. Intégrer les contraintes de site et les remontées du terrain dans les études.
- Participer aux revues de conception.
Conseiller les agences sur les choix techniques et soutenir la production des projets
Contribuer au développement de nos agences Snef Connect
- Participer à la mise en œuvre et au maintien des certifications (QUALIFELEC, APSAD …)
- Assurer la veille technologique et apporter des nouvelles idées & solutions innovantes
- Accompagner les techniciens de nos agences dans la montée en compétences (animation d'atelier, formation, …)
- Participer/Animer des évènements en représentant Snef Connect
Requirements
- De formation Bac +2 à Bac +5 en informatique, réseaux ou électronique.
- Réseaux et Cybersécurité : chiffrement, authentification, VLAN, normes/ANSSI
- Connaissance environnements techniques : Genetec, Milestone, TIL Technologies, Nedap, CASD, Honeywell, Stormshield, CISCO, HP, DELL...
- Maîtrise de l'anglais technique
- Permis B
Vos atouts :
Esprit de collaboration
- Travail en synergie avec les agences, les responsables d'affaires, les équipes chantiers.
- Capacité à s'adapter à des interlocuteurs variés (techniques, commerciaux, clients).
Curiosité et ouverture d'esprit
- Veille technologique active.
- Intérêt pour les innovations et les nouvelles solutions du marché.
Sens du service
- Réactivité et disponibilité pour répondre aux besoins des agences.
- Orientation solution et satisfaction client.
Communication claire et structurée
- Rédaction de documents techniques d'avant vente et de projets.
- Présentation fluide lors de salons, ateliers ou revues de conception.
- Capacité à vulgariser des sujets techniques complexes auprès des équipes
Benefits & conditions
️ Carte restaurant ou indemnité repas
Primes : participation aux bénéfices de l'entreprise selon résultats + primes variables annuelle
Prévoyance santé
️ Prime vacances : 30 % de l'indemnité de congés payés
CSE : chèques cadeaux, réductions culture & sport, voyages, événements
Plan d'épargne groupe
Cooptation de 500 € (sous conditions)
13ème mois