E CORRESPONDANT·E INFORMATIQUE - ASSISTANT·E CHEF·FE DE PROJET H/F
Conseil départemental de la Seine-Saint-Denis
Canton de Bobigny, France
4 days ago
Role details
Contract type
Permanent contract Employment type
Full-time (> 32 hours) Working hours
Regular working hours Languages
FrenchJob location
Remote
Canton de Bobigny, France
Tech stack
Business Software
C Sharp (Programming Language)
Information Technology
Job description
Raison d'être du poste
Suivre les systèmes dinformation de la DPAS, participer aux différentes phase dun projet informatique (expression des besoins, recette, paramétrage), former et accompagner
les utilisateurs à la prise en main des applications métiers, assurer le support utilisateurs de niveau 1/ niveau 2
Missions principales
- Former et accompagner les utilisateurs à la maîtrise des outils informatiques, principalement les logiciels métiers, plus occasionnellement les outils bureautiques, en lien avec le/la chef.fe de projets et la responsable du secteur assistance utilisateurs
- Logiciels métiers : support téléphonique de niveau 2, rédaction de la documentation (guide utilisateurs, mode opératoire administrateur fonctionnel, cahier de tests/recette, fiches anomalies ou demandes dévolution, etc.), gestion courante (habilitations aux applicatifs, traitements hebdomadaires ou mensuels, archivage), suivi de ladaptation des logiciels conformément aux cahiers des charges (reprise de données, tests, paramétrage, etc) en lien avec le/la chef.fe de projets responsable
- Veiller à la qualité de lenvironnement informatique de la direction : arborescence, archivage numérique, diffusion des bonnes pratiques informatiques, etc. en lien avec le.la cheffe de projets responsable
- Concevoir et développer des outils de gestion ou de contrôle (tableaux de bord, requêtes).
- En support de lassistance Niveau 1, déclarer et suivre la résolution des incidents auprès de la Direction de lInnovation Numérique et des Systèmes dInformation, gérer le parc micro-informatique et téléphonique (existant et besoins), suivre la mise en œuvre des connexions informatiques (branchement, connexion imprimante, accès réseau, etc.) Profil Niveau détudes souhaité : Formation Bac + 2 ou équivalent spécialisé dans linformatique Diplômes requis : diplômes nécessaires à laccès au cadre demplois des techniciens ou rédacteurs territoriaux Vous aimez découvrir de nouveaux outils et transmettre votre savoir aux utilisateurs. Vous aimez dépanner et solutionner les problèmes informatiques des utilisateurs. Vous aimez participer aux projets informatiques et faciliter l'appropriation des nouveaux outils aux utilisateurs. Informations complémentaires Intégrer le Département, c'est :
- être acteur·rice de son parcours professionnel et bénéficier de perspectives d'évolution
- des conditions de travail adaptées à votre rythme personnel (choix du cycle de travail, télétravail, régime de RTT souple)
- bénéficier d'un large panel d'avantages (accès à une flotte de vélos électriques, accès à des activités sportives et billetterie à tarifs avantageux...)
- travailler pour une Collectivité innovante (écoles des transitions professionnelles, accès au Kiosque, laboratoire innovation, prise en compte de la santé menstruelle des agentes ...) Le Département est ouvert à la diversité et facilite laccueil et lintégration des personnes en situation de handicap Pour en savoir plus retrouvez-nous sur notre page employeur: Tous nos postes sont handi-accessibles.
Requirements
C#, Innovation, Support
Benefits & conditions
être acteur·rice de son parcours professionnel et bénéficier de perspectives d'évolution
- des conditions de travail adaptées à votre rythme personnel (choix du cycle de travail, télétravail, régime de RTT souple)
About the company
bénéficier d'un large panel d'avantages (accès à une flotte de vélos électriques, accès à des activités sportives et billetterie à tarifs avantageux...)
- travailler pour une Collectivité innovante (écoles des transitions professionnelles, accès au Kiosque, laboratoire innovation, prise en compte de la santé menstruelle des agentes ...)
Le Département est ouvert à la diversité et facilite laccueil et lintégration des personnes en situation de handicap
Pour en savoir plus retrouvez-nous sur notre page employeur