Director SAP IBP - F/H

Vous souhaitez aller au-delà de l'aspect technique de l'intégration de solutions SAP ? Vous avez un esprit entrepreneurial et la volonté de vous inscrire dans un projet d'entreprise ambitieux ? Alors rejoignez-nous ! Nous adressons les transformations métiers et technologiques simultanément. Nous considérons que ces deux activités sont indissociables pour conduire une Transformation.

Les + de l'équipe SAP

• Des projets "cutting edge" chez nos clients de renom que nous adressons avec un positionnement historique Business Integrator complété dorénavant par un positionnement Value Integrator. Venez découvrir ces concepts au sein de nos équipes.
• Des formations certifiantes illimitées pour répondre aux exigences liées à notre statut RISE with SAP Validated Partner et pour mieux adresser les problématiques actuelles et futures de nos clients., * Des missions sur nos secteurs stratégiques auprès de nos clients de longue date en France et à l'étranger et en particulier : « Retail and Consumer », « Energy and Utilities » et « Aerospace and Defence » ;
• Des interventions au cœur des grands projets de transformation et d'optimisation des processus telles que : la définition du schéma directeur, l'aide au choix des outils, l'étude de stratégies de migration vers IBP, la conception et la mise en œuvre des différents modules d'IBP etc., * Des possibilités d'apprentissage et de développement hors normes, grâce à notre plateforme de formation intelligente et notre culture du feedback continu.
• Un cycle de performance stimulant, aligné avec le référentiel PwC Professional, pour vous aider à atteindre vos objectifs et viser l'excellence jour après jour.
• Un cadre de travail positif et inclusif pour vous permettre d'être pleinement vous-même et de collaborer efficacement au service de nos clients (programmes de parentalité, d'équité femmes-hommes, de santé et bien-être Be Well, Work Well, d'inclusion LGBT+ et de maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap).

Pour en savoir plus sur nos avantages, rendez-vous sur notre page dédiée .

Notre processus de recrutement

• Pour vous permettre de vivre une expérience fluide et transparente, notre processus de recrutement se déroule en plusieurs étapes :
• Évaluation en ligne avec un test de compétences et/ou un test d'anglais
• Entretien RH
• Rencontres avec les équipes opérationnelles (un ou plusieurs entretiens en physique)
• Vérification des informations : avant l'embauche, un organisme spécialisé procédera à la vérification des éléments figurant sur votre CV

• Un diplôme de formation supérieure Bac+5 d'une école de commerce, d'ingénieur ou d'une université ;
• Une expérience de plus de 12 ans dans le conseil avec au moins 7 ans dans le pilotage de projet SAP IBP ;
• Une expérience de pilotage projets avec des budgets supérieurs à 2 M€ annuels et des tailles d'équipe de plus de 10 personnes, et une capacité à gérer plusieurs projets en parallèle ;
• Une expérience de gestion de projets dans des contextes internationaux et des équipes multiculturelles ;
• Une capacité à assurer le respect des engagements contractuels, du budget, des délais et à veiller à l'amélioration de la rentabilité des projets pilotés ;
• Une bonne capacité à identifier et poursuivre de nouvelles opportunités commerciales ;
• Un leadership naturel, une excellente capacité de négociation, de gestion de risques, de relation client et à développer de nouvelles opportunités commerciales ;
• Une expertise dans le processus de planification de la chaîne d'approvisionnement, y compris la planification de la demande, la planification des approvisionnements, le S&OP et l'optimisation des stocks ;
• Une connaissance approfondie du processus d'implémentation et de configuration de SAP IBP for Supply Chain et des produits SAP associés ;
• Une connaissance du fonctionnement de base des modules liés à la gestion de la chaîne d'approvisionnement SAP MM, SD, PP et WM ;
• Une bonne maîtrise de l'anglais à l'écrit et à l'oral.

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