Werkstudent - Machen Sie einen Unterschied im SAP SuccessFactors Vertriebsteam

• Unterstütze die Verkaufsorganisation bei täglichen Abläufen.
• Hilf bei der Vorbereitung von Präsentationen und Marktanalysen.
• Verantworte das Tracking des Verkaufs-Pipelines und CRM-Updates., Zu den Tätigkeiten gehören:
• Nachverfolgung der Pipeline, CRM-Aktualisierungen
• Unterstützung bei administrativen Aufgaben (Reporting, Dateneingabe und -analyse usw.)
• Unterstützung beim Erstellen von Pitches, Präsentationen und Folien
• Unterstützung des Vertriebsteams bei der Bereitstellung großartiger Kundenerlebnisse, Für SAP-Mitarbeiter: Nur unbefristete Stellen sind für das SAP Employee Referral Program gemäß den Berechtigungsregeln der SAP Referral Policy berechtigt. Für Ausbildungsstellen können spezifische Bedingungen gelten.

Qualifizierte Bewerber werden ohne Rücksicht auf Alter, Rasse, Religion, nationale Herkunft, ethnische Zugehörigkeit, Geschlecht (einschließlich Schwangerschaft, Geburt usw.), sexuelle Orientierung, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, geschützten Veteranenstatus oder Behinderung unter Einhaltung der geltenden bundesstaatlichen, staatlichen und lokalen gesetzlichen Anforderungen berücksichtigt.

Erfolgreiche Kandidaten müssen möglicherweise eine Hintergrundüberprüfung durch einen externen Anbieter durchlaufen.

KI-Nutzung im Rekrutierungsprozess

• Studierende (f/m/d) in Betriebswirtschaft oder verwandten Bereichen.
• Fließende Englisch- und Deutschkenntnisse erforderlich.
• Teamarbeit, Problemlösung und Anpassungsfähigkeit sind wichtig., * Student (m/w/d) an einer Hochschule oder Universität
• Bevorzugte Studienrichtungen:
• (International) Business Administration
• Finanzen / Rechnungswesen
• Wirtschaftsinformatik
• Volkswirtschaft / Ökonometrie
• Microsoft Office
• Sprachkenntnisse:
• Fließend (mündlich & schriftlich) Englisch und Deutsch
• Jede weitere Sprache ist von Vorteil
• Soft Skills:
• Kommunikation
• Teamarbeit
• Problemlösung
• Kritisches Denken
• Anpassungsfähigkeit
• Arbeiten im Büro in Zürich ist mindestens 1 Tag pro Woche erforderlich

Als Werkstudent unterstützen Sie aktiv die Vertriebsorganisation im Tagesgeschäft, einschließlich der Nachverfolgung der Vertriebspipeline, CRM-Aktualisierungen, Vorbereitung von Präsentationen und Marktforschung. Durch enge Zusammenarbeit mit Vertriebs-, Presales- und Marketingteams helfen Sie sicherzustellen, dass unsere SuccessFactors-Lösungen die richtigen Kunden erreichen, Organisationen bessere Arbeitsplätze schaffen, ihre Mitarbeiter stärken und letztlich der Welt helfen, besser zu funktionieren. Diese Rolle bietet praktische Erfahrungen im Vertrieb von Unternehmenssoftware in einem dynamischen und internationalen Umfeld., Informationen zur verantwortungsvollen Nutzung von KI in unserem Rekrutierungsprozess finden Sie in unseren Richtlinien zur ethischen Nutzung von KI im Recruiting-Prozess.

Bitte beachten Sie, dass Verstöße gegen diese Richtlinien zum Ausschluss aus dem Einstellungsverfahren führen können.

Requisition ID: 444701 | Arbeitsbereich: Verwaltung | Erwartete Reisetätigkeit: 0 - 10 % | Karrierestatus: Student | Beschäftigungsart: Befristet Vollzeit | Zusätzliche Standorte: #LI-Hybrid

Job Segment: SAP, Compliance, Einstiegslevel Vertrieb, Cloud, Marktforschung, Technologie, Recht, Vertrieb, Marketing

Zürich-Flughafen, Zürich, CH, 8058

Dies ist eine globale, strategische, bezahlte Praktikums- / Werkstudenten- / Thesis-Position bei SAP, die Studierenden Möglichkeiten bietet, Sinn in ihrer Karriere zu finden. Werkstudent #Werkstudent #Praktikum #Schweiz #Student #LIHybrid #SAPNextGen Bringen Sie Ihr Bestes zum Vorschein SAP-Innovationen helfen mehr als vierhunderttausend Kunden weltweit, effizienter zusammenzuarbeiten und Geschäftseinblicke effektiver zu nutzen. Ursprünglich bekannt für Führungspositionen in der ERP-Software, hat sich SAP zu einem Marktführer für End-to-End-Geschäftsanwendungssoftware und zugehörige Dienstleistungen für Datenbanken, Analytik, intelligente Technologien und Experience Management entwickelt. Als Cloud-Unternehmen mit zweihundert Millionen Nutzern und mehr als hunderttausend Mitarbeitern weltweit sind wir zielorientiert und zukunftsorientiert, mit einer stark kollaborativen Teamkultur und Engagement für persönliche Entwicklung. Ob globale Branchen, Menschen oder Plattformen verbunden werden, wir sorgen dafür, dass jede Herausforderung die Lösung erhält, die sie verdient. Bei SAP können Sie Ihr Bestes geben. Wir gewinnen durch Inklusion Die Kultur der Inklusion bei SAP, der Fokus auf Gesundheit und Wohlbefinden sowie flexible Arbeitsmodelle sorgen dafür, dass sich jeder - unabhängig vom Hintergrund - eingeschlossen fühlt und sein Bestes geben kann. Bei SAP glauben wir, dass wir durch die einzigartigen Fähigkeiten und Qualitäten, die jede Person in unser Unternehmen einbringt, stärker werden, und wir investieren in unsere Mitarbeiter, um Vertrauen zu schaffen und jedem zu helfen, sein volles Potenzial zu entfalten. Letztlich glauben wir daran, alle Talente freizusetzen und eine bessere Welt zu schaffen.