Senior Projektmanager Energietechnik

• Mit Freude und Erfolg absolviertes Studium des Maschinenbaus, der Verfahrenstechnik oder einer anderen energietechnischen Vertiefung
• Sie bringen mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Projektmanagement oder in vergleichbarer Funktion, idealerweise in der Energiebranche, Kraftwerksindustrie oder im Anlagenbau
• Zudem haben Sie Erfahrung in der Leitung von Projektteams mit nachweisbaren Erfolgen in einem internationalen, dynamischen Projektumfeld
• Sie verfügen über Kenntnisse in MS Project, AutoCAD Mechanical und/oder 3D-Programmen wie Inventor
• Sie bringen verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse (C2) mit
• Zu Ihren Stärken zählen Sie ausgeprägte Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen, analytisches Denken, wirtschaftliches Verständnis sowie die Fähigkeit, mehrere Projekte gleichzeitig zu managen

• Sie übernehmen die Gesamtverantwortung für energietechnische Projekte von der Initiierung bis zum erfolgreichen Abschluss und steuern Termine, Kosten und Qualität
• Als zentrale Ansprechperson koordinieren Sie interne Stakeholder, Kunden und Lieferanten und sorgen für eine klare, verbindliche Kommunikation
• Auf Basis von Kundenanforderungen und Spezifikationen analysieren Sie die Inhalte und überführen diese in projektspezifische technische Anforderungen
• Zudem definieren, überwachen und steuern Sie KPIs und stellen gemeinsam mit dem Team die Zielerreichung sicher
• Die kostenoptimierte Projektführung inklusive Lieferantenauswahl, finanzieller Überwachung, Reporting und Identifikation von Claim-Potenzialen liegt ebenfalls in Ihrer Verantwortung

Wir erweitern unser Team und besetzen diese Position in Recklinghausen.

• Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit zum Homeoffice in fast allen Positionen, einem Jahresarbeitszeitkonto und Sonderurlaub für besondere Lebensereignisse gestalten Sie Ihre Work-Life-Balance nach Ihren Vorstellungen
• Ein tarifvertraglich gesichertes Gehalt mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld runden wir mit projektbasierten Zuschlägen, übertariflichen Leistungen, einer geförderten betrieblichen Altersvorsorge und tollen Rabatten über unser Benefit-Programm ab
• Weiterbildung zählt: Neben intensiver Einarbeitung, individuellen Schulungen und persönlichem Coaching erhalten Sie einen Flatrate-Zugang zu unserer digitalen Lernplattform OUB CAMPUS
• Unser Unternehmen besteht seit über 50 Jahren, ist inhabergeführt, von einer familiären Kultur mit flachen Hierarchien geprägt und bietet Ihnen einen sicheren konjunkturunabhängigen Arbeitsplatz