Referent IT-Management

S-International Südwest GmbH & Co. KG
Heilbronn, Germany
2 days ago

Role details

Contract type
Permanent contract
Employment type
Part-time / full-time
Working hours
Shift work
Languages
German

Job location

Remote
Heilbronn, Germany

Tech stack

IT Management
Test Management
Information Technology
User Administration

Requirements

Aufgabenbereich: Zentrale Berechtigungs- und Benutzerverwaltung und Pflege der Telefonie-Plattformen Client-, System- und Servermanagement sowie Schwachstellen- und Testmanagement Aktive Begleitung von Anwendungsthemen und administrationsnahen Projektthemen Schnittstellenaufgaben in der Administration mit unseren Gesellschaftersparkassen Einsatzprüfung, Einsatz und Weiterentwicklung von Programmen Mitgestaltung bei Hardware-Veränderungen Mithilfe beim User-Helpdesk und Störungsmanagement Ihr Profil: Sie verfügen über einen Bachelor-Abschluss in der Informationstechnologie oder über eine vergleichbare Qualifikation. Folgende Fähigkeiten und Erfahrungen runden idealerweise Ihr Profil ab: Möglichst breite Berufserfahrung im IT-Bereich in einem Finanzdienstleistungs-/Kreditinstitut/einer Sparkasse Ausgeprägte interne Kunden- und Teamorientierung analytische und konzeptionelle Fähigkeiten Entwicklung und Durchsetzung innovativer Ideen in Ihrem Tätigkeitsfeld Strukturiertes Denken, Organisationsstärke sowie sehr gute Kommunikationsfähigkeiten Wir bieten Ihnen: Fairness im Umgang, Kompetenz in der Sache, flache Hierarchien und ein kollegiales, offenes Arbeitsklima Unternehmerischen Freiraum, um viel zu bewegen und Knowhow eigenverantwortlich und selbstständig anzuwenden Ein spannendes und abwechslungsreiches Aufgabenfeld Eine zukunftsorientierte Personalentwicklung mit attraktiven Weiterbildungsmöglichkeiten Einen langfristig sicheren Arbeitsplatz Ein attraktives Vergütungspaket mit umfangreichen Sozialleistungen wie beispielsweise eine geförderte betriebliche Altersvorsorge, Berufsunfähigkeitsversicherung, Unterstützung bei der Pflege und JobRad Eine flexible Arbeitszeit- und Arbeitsplatzregelung mit der Option auch teilweise mobil zu arbeiten, zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie für eine ausgeglichene Work-Life-Balance Eine den Aufgaben entsprechende Vergütung im Rahmen des TVöD-S mit ca. 14 Monatsgehältern Vorteile der (Sozial-)Leistungen des

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